REJOIGNEZ L'ÉQUIPE

Responsable de la communauté

Vous êtes la colle qui relie les gens et l'art. En tant que gestionnaire de communauté, vous définirez et mettrez en œuvre des campagnes de communication et de médias sociaux afin de vous aligner sur les stratégies de marketing. Vous serez en contact permanent avec les utilisateurs de Discord, nos mods et les autres responsables de la communauté.

Responsabilités :

  • Contribuer à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie de la communauté Humankind.
  • Surveiller la communauté et répondre aux questions et aux préoccupations, soit directement, soit avec l'aide de modérateurs.
  • Diriger la programmation communautaire et élaborer un calendrier de contenu adapté, d'expériences en direct, d'AMAs, de chats vocaux, d'assemblées générales, de rencontres communautaires et d'événements virtuels entre pairs.
  • Gérer le programme quotidien de la communauté.
  • Travailler en équipe avec l'équipe de marketing et de partenariat pour impliquer la communauté dans tous les aspects de nos communications.
  • Recueillir des informations à partir des interactions avec la communauté, et présenter à l'équipe les problèmes critiques, les nouvelles idées et les propositions commerciales. Être un défenseur de l'audience de Humankind pour s'assurer que nous savons ce qui se passe avec notre communauté et que nous trouvons des solutions à leurs besoins et problèmes.
  • Gérer et exploiter les bots Discord et les fonctions automatisées qui ont un sens pour la communauté afin d'améliorer l'expérience globale des membres.
  • OBJECTIF DE STRETCH : Identifier, présenter et conclure des partenariats avec des marques, des communautés, des entreprises ou des créateurs. Tout en maintenant une excellente relation avec les partenaires actuels.

Expérience :

  • Expérience de la gestion et du recrutement de mods et de la création d'une communauté, y compris Discord.
  • Familiarité avec la gestion des serveurs et des communautés spécifiques à Discord.
  • Expérience avérée et passion pour l'art, les DAO, les NFT ou la gestion de communauté par jetons.
  • Expérience des principes du Web3, notamment des DAO, des tokenomics et des NFT.
  • Expérience de la gestion d'événements, de Twitter Spaces et de la fusion d'expériences virtuelles avec des événements en personne.
  • Une capacité à conserver une voix de marque avec professionnalisme sur différentes plateformes.
  • Capacité à diriger avec sang-froid et à limiter les dégâts dans des situations de forte pression et dans un environnement en constante évolution.
  • Capacité à appliquer des méthodes intelligentes et créatives pour susciter la conversation et l'engagement de la communauté.
  • Capacité à faire preuve de jugement et d'expérience pour savoir s'il faut transmettre les préoccupations ou les problèmes à un échelon supérieur plutôt que de les traiter immédiatement, avec un parti pris pour l'action.
  • Extrêmement organisée, réactive, responsable et redevable.
  • Vous faites bouger les choses.

Opportunité

Nous sommes une petite équipe avec une mission mondiale.

Notre objectif est de divertir et d'inspirer les gens du monde entier grâce au pouvoir de l'art, de la gentillesse et de la narration unique. Nous sommes un groupe de constructeurs et d'artistes expérimentés qui croient au pouvoir de l'imagination et de la collaboration.

Notre public est si passionné qu'il s'est battu pour entrer dans notre communauté restreinte. Il n'y a jamais eu de meilleur moment pour travailler dans le monde en évolution de la PI et des NFT.

Comment nous travaillons

Chez Humankind, nous croyons en une culture de liberté et de responsabilité, permettant à la sérendipité de nous guider. Cela peut ressembler au chaos pour un étranger, mais c'est une conscience partagée.

Nous pensons que la liberté et l'autonomie nourrissent la motivation. Nous avons donc tous le pouvoir de nous organiser autour de projets et de saisir l'opportunité tout en accélérant notre croissance personnelle. L'idée est d'entretenir des relations à travers un réseau sans commandement central. Cela signifie que les personnes peuvent occuper plusieurs rôles dans de nombreux projets.

Nous sommes décentralisés mais cohérents et avons un objectif clair.